Teste seletivo oferece 60 vagas para Educação Básica e Educação Física e reúne 760 candidatos com classificação final homologada
A Prefeitura de Londrina homologou o resultado final do teste seletivo para contratação temporária de professores da rede municipal de ensino. A seleção oferece 60 vagas, sendo 58 para Educação Básica e duas para Educação Física.
A lista definitiva foi publicada no Edital nº 183/2026, referente ao processo aberto pelo Edital nº 126/2026. Ao todo, 760 candidatos tiveram a classificação final homologada, sendo 668 para Educação Básica e 92 para Educação Física.
Entre os classificados, 607 estão na ampla concorrência, 136 nas vagas destinadas a afro-brasileiros e 17 nas reservadas a pessoas com deficiência.
O processo seletivo teve participação de 2.324 candidatos. Segundo o secretário municipal de Recursos Humanos, Rodrigo Souza, a organização do certame exigiu trabalho em diferentes etapas, incluindo aplicação de provas, análise de títulos e julgamento de recursos.
“Nossa Secretaria organizou tudo conforme as exigências legais e dos órgãos de controle interno e externo, mantendo a transparência em todas as etapas. Foram muitas horas de trabalho, inclusive à noite e finais de semana, para realizar as provas, analisar os títulos, todos os recursos e cumprir com o cronograma estabelecido. Tudo isso se reverte em mais professores temporários para o município, atendendo centenas de crianças de nossa cidade”, destacou.
Os professores contratados terão jornada de 30 horas semanais e remuneração de R$ 6.167,95. Os contratos terão duração de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, uma única vez.
Os profissionais vão atuar em substituição a docentes afastados por tratamento de saúde, licença-maternidade e outras situações previstas em lei.
A expectativa da Secretaria Municipal de Recursos Humanos é que os contratos sejam assinados no dia 24 de outubro e que os professores comecem a atuar nas escolas municipais e Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs) em 3 de novembro.
“Após o resultado definitivo, os candidatos selecionados devem ficar atentos para as convocações, acompanhando a página do Teste Seletivo no portal da Prefeitura. Nossa equipe ficará disponível para tirar todas as dúvidas e dar as instruções necessárias”, acrescentou Rodrigo Souza.
As convocações serão realizadas em etapas, com envio eletrônico de documentos pelo Portal do Candidato, aceite da vaga e escolha presencial do local de trabalho, assinatura do contrato e posterior início das atividades.
Para a secretária municipal de Educação, Thatiane Araújo, a contratação temporária amplia a capacidade de atendimento da rede.
“A previsão é que esses profissionais possam ingressar o quanto antes nas escolas, com previsão a partir de novembro, conforme o andamento dos procedimentos necessários. A medida contribui para fortalecer o quadro de profissionais e atender às necessidades das unidades escolares, garantindo maior segurança para o planejamento pedagógico e a continuidade do trabalho com os estudantes. Estamos acompanhando de perto a necessidade de cada escola e adotando as medidas necessárias para fortalecer o atendimento aos nossos alunos”, afirmou.
Serviço: O resultado final está disponível no Edital nº 183/2026, publicado no Jornal Oficial do Município, e na página de Testes Seletivos e Concursos Públicos da Prefeitura de Londrina.
Com informações da Prefeitura de Londrina.
